Pour se développer, une entreprise doit rester adaptée à son contexte et en lien avec les besoins de ses clients. La formation des salariés est centrale pour atteindre cet objectif. Elle doit également être exemplaire dans son engagement environnemental et sociétal.

Pour permettre à ses collaborateurs d'accroitre leur culture client, GRDF leur propose de se professionnaliser grâce à l'académie du client, organise la semaine Client 365 et fait de la promesse client un engagement collectif au quotidien. 

Un dossier complet est consacré à la promesse client sur Act4gaz.

GRDF s'engage pour la collaboration et la solidarité entre toutes les entités, en mettant à la disposition des salariés des outils d'aide à la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC), et pour permettre aux salariés de développer leur employabilité en leur proposant un réseau social professionnel mettant en lien les emplois disponibles et les salariés en mobilité. 

Un JT spécial est consacré au sujet sur Act4gaz.  

GRDF a mis à jour son manifeste gazier pour nourrir l'engagement et la fierté interne autour des enjeux RSE, agit collectivement pour réduire à 0 % l'impact carbone de ses sites à horizon 2030 et renforce son lien avec les territoires pour créer des actions solidaires. 

Tout ce qu’il faut savoir sur la responsabilité sociétale de l’entreprise (RSE) est rassemblé ici. 

• Découvrez le JT dédié au sujet : [JT] RSE chez GRDF : nos métiers mobilisés chaque jour pour la transition écologique | act4gaz.grdf
• GRDF s’engage pour l’environnement : [Radio] Émissions de méthane : vers 40% de réduction en 2030 ! | act4gaz.grdf
• GRDF s’engage pour la participation au développement local : Acheter responsable pour préserver l’environnement et soutenir l’économie locale | act4gaz.grdf
• GRDF s’engage pour la diversité, l’égalité et l'inclusion : Diversité et égalité, l’engagement de GRDF récompensé ! | act4gaz.grdf et Deux nouveaux accords pour favoriser l’inclusion de toutes et tous chez GRDF | act4gaz.grdf